この日はイクボス実践経営として、株式会社小田島組の小田島直樹社長もご一緒に。

・若手もベテランも活躍出来る業務配分の工夫

・通勤時間を生産的に！

・社員を大事に！→採用と業績に好影響

と、日々イクボス講演でお話することを実践として熱く語って下さいました。

こうした熱いボスが増えることで、次代のパパママが子育ても仕事も諦めない環境が生まれる。それは地域の未来にも明るい影響を与えます。

イクボスの”イク”は未来育ての育でもあるんです。